面试环节则侧重于评估学员的职业素质、基本素养、职业能力和发展潜质，通过答辩形式深入了解学员的性格特点、团队协作能力、组织管理能力以及决策制定能力。

在面试环节中，考官们不仅对学员进行了能力的考评，也凭借专业的眼光和丰富的经验，为学员们提供了针对性的指导和建议。

安徽省企业职业经理人任职资格培训和认证项目是在安徽省人社厅、经信厅、工商联和国资委等相关部门的指导与关心下，由安徽省职业经理人协会具体实施的重要工作。致力于培养具有“职业、专业、诚信、进取、创新”精神的职业经理人，打造一支具有“职业化素养、专业化能力和市场化思维”的高端企业管理人才队伍。

省职协期待下一批职业经理人认证班的顺利开展，并将继续为我省乃至全国的企业管理人才队伍建设贡献力量。我们相信，通过这样的考评活动，能够选拔和培养出更多优秀的职业经理人，为安徽省乃至全国的经济发展注入新的活力。